招聘流程
校招安排
高校要求
① 全日制本科院校本科及以上學(xué)歷畢業(yè)，國家“211工程”重點建設(shè)大學(xué)優(yōu)先；
② 通過CET4/CET6，良好的中英文讀寫能力；
③ 學(xué)習(xí)成績優(yōu)秀，專業(yè)排名在前30%；
④ 良好的溝通、組織協(xié)調(diào)能力及團隊合作精神；
⑤ 具備良好的道德素養(yǎng)，積極，熱情，責(zé)任心強。
職校要求
① 機械、汽車類相關(guān)專業(yè)；
② 職高、中專、大專學(xué)歷畢業(yè)；
③ 學(xué)習(xí)成績優(yōu)秀，專業(yè)排名在前30%；
④ 良好的溝通、組織協(xié)調(diào)能力及團隊合作精神；
⑤ 具備良好的道德素養(yǎng)，積極，熱情，責(zé)任心強。
精彩回顧
應(yīng)聘指引
電話：+86(816)2370120
郵箱：career@xce.com.cn / Gui.wang@xce.com.cn
地址：綿陽高新區(qū)興昌大道69號曙光大樓
員工培訓(xùn)
公司致力于卓越發(fā)動機及核心零部件制造，建設(shè)適應(yīng)發(fā)展需要的學(xué)習(xí)型組織，有效提高全體員工的業(yè)務(wù)素質(zhì)及專業(yè)技能，公司搭建了完善的培訓(xùn)體系，建立了內(nèi)部培訓(xùn)師制度，設(shè)置了各類人員專項培訓(xùn)課程，支持并鼓勵員工持續(xù)學(xué)習(xí)，提升自身能力素養(yǎng)。
培訓(xùn)體系
薪酬福利
公司建立了科學(xué)、合理的薪酬體系，為員工提供具有競爭力的薪酬待遇。為了保障公司員工的生活水平和生活質(zhì)量，公司為員工提供了多樣化的福利待遇，除了法定保險和福利外，還有公司自主提供的福利。
